日前，人力資源社會保障部印發(fā)《農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃——“春潮行動”實施方案》，啟動“春潮行動”。

　　《方案》明確，到2020年，力爭使新進入人力資源市場的農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者都有機會接受一次就業(yè)技能培訓；力爭使企業(yè)技能崗位的農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者得到一次崗位技能提升培訓或高技能人才培訓；力爭使具備一定創(chuàng)業(yè)條件或已創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者有機會接受創(chuàng)業(yè)培訓。

　　“春潮行動”實施的重點對象是農(nóng)村新成長勞動力。每年面向農(nóng)村新成長勞動力和擬轉移就業(yè)勞動者開展政府補貼培訓700萬人次，培訓合格率達到90%以上，就業(yè)率達到80%以上。每年面向在崗農(nóng)民工開展政府補貼培訓300萬人次，培訓合格率達到90%以上。每年面向有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者開展創(chuàng)業(yè)培訓100萬人次，培訓合格率達到80%以上，創(chuàng)業(yè)成功率達到50%以上。

　　《方案》指出，各地要嚴格執(zhí)行職業(yè)培訓補貼和職業(yè)技能鑒定補貼政策，落實補貼資金；加大政府用于職業(yè)培訓的各項資金的整合力度，提高資金使用效益。同時，調整就業(yè)專項資金支出結構，逐步提高職業(yè)培訓支出比重，指導企業(yè)按照有關法律法規(guī)足額提取職工教育經(jīng)費，增加企業(yè)在崗農(nóng)民工培訓的經(jīng)費投入。